José Luis Martínez Jiménez, Jose, como lo llaman sus compañeros y su círculo más cercano, es un Conquense Técnico de Salud Laboral con más de 25 años de experiencia laboral. Comenzó en la sanidad pública, alternando contratos con el sector privado en destacadas empresas de la seguridad y salud en el trabajo. Desde hace veinticinco años trabaja en la Sanidad Madrileña, precisamente en la Unidad de Salud Laboral del Hospital Universitario Principe de Asturias de Alcalá de Henares y, además, colabora con otros Organismos y Entidades en actividades relacionadas con su ámbito de actuación del bienestar organizacional.
A lo largo de su trayectoria profesional ha sido recibido por las principales Instituciones Españolas, donde ha presentado documentalmente su visión estratégica de entornos saludables y humanizados, como en la Secretaria de Estado de Empleo del Ministerio de Trabajo, Gabinete del Ministerio de Sanidad y Consumo, en la DG de Función Pública del Gobierno de España… entre otras muchas. Además, tiene registrado en la Propiedad Intelectual de la Comunidad de Madrid el Proyecto: Por un Trabajo Saludable, tratándose del primer programa del país que establece las bases para convertir cualquier organización en un modelo saludable
Interviene con asiduidad como Conferenciante en Jornadas, Seminarios y Congresos tanto a nivel nacional como Internacional. Sus trabajos de investigación e innovación en la promoción de la salud y bienestar emocional han generado más de 400 publicaciones con un elevado número de citas y un extraordinario impacto fuera de nuestras fronteras.
Entre otros datos de interés, participó en el programa electoral de Dña. Isabel Díaz Ayuso, Presidenta de la Comunidad de Madrid en las elecciones 2019 y 2021, incluyendo propuestas en las áreas de su ámbito de actuación.
Trabajos de Investigación forjados en la pandemia
Tras finalizar la diplomatura de Relaciones Laborales en la ciudad que le vio nacer en Cuenca, este vecino de la localidad de Almonacid del Marquesado tenía claro que la mejora de la calidad de vida de los trabajadores en su puesto de trabajo era indispensable para su carrera profesional. Así continuó con la realización de varios máster y posteriores cursos de especialización en el modelo saludable y de humanización sanitaria «los cuáles ha supuesto un reto personal, pero ha merecido mucho la pena», afirma el propio Jose Luis. Un trabajo de investigación que pone el foco en la atención de los profesionales sanitarios.
De su incesante trabajo de investigación destacan los proyectos «Cuidar al que cuida» y «SermaSaludable» que surgieron en el contexto de la pandemia, como programas visionarios que proponen una mejora de la calidad de vida de los profesionales sanitarios y que han sido reconocidos por la Comunidad Científica con más de treinta distinciones, entre los que destacan varios galardones Internacionales.
Es indudable que este trabajo de investigación en la transformación de los centros sanitarios tiene un impacto directo en la calidad de la atención a los pacientes. «En este modelo, se contemplan una serie de variables nuevas y atractivas, tales como una población trabajadora más sana, más motivada, con la moral más alta, con un mejor clima laboral, con menor estrés y burnout mediante la práctica deportiva, iniciativas de conciliación laboral y familiar, a nivel de bienestar emocional, nutrición etc., que comienzan a ser esenciales frente al estímulo clásico de un buen salario e incentivos puramente económicos»
«Toda mejora en las condiciones de trabajo y la puesta en marcha de iniciativas saludables y atractivas para el profesional sanitario acabará por tener un impacto positivo en la atención al paciente. Se pretende hacer ver que invertir en el modelo saludable no es un gasto, sino una inversión», continúa el Técnico autor de los proyectos tan premiados.
Premios cosechados
A lo largo de su carrera profesional Martinez Jiménez ha sido distinguido entre otros muchos galardones con el Premio Nacional en la II Edición Empresa Saludable, el Primer Premio en la Categoría de grandes organizaciones en la III Edición de los Premios Proyectos Emocionalmente Responsables del Colegio de Psicólogos de Madrid, el Premio a la mejor Campaña-Acción Sanitaria en la III Edición de los Premios Sanitaria 2000 de la Comunidad de Madrid, Premio Atlante en la Categoría de “Medidas Preventivas Aplicadas” de la Patronal Catalana Foment del Treball Nacional, Premio Mi Empresa es Saludable en su categoria de “Bienestar Emocional”, Mención Especial en los Premios Nacionales de Humanizar 2017, Premio Capital Humano de Recursos Humanos, Premio Internacional de Prevención de Riesgos Laborales “Prever 2018” en la categoría de Prever Individual. “Premio IMM Gestión del Cambio, Premio Quijote Digital Protagonista del Año 2019 de Castilla La Mancha, V Premio Europeo Risk Management Sham 2021 en la Categoria por el proyecto “SermaSaludable”, Premio Agora Bienestar2022 en la Categoría “Programas novedosos en Bienestar y el más reciente Premio Especial en la 10ª edición de los “Premios Salud y Empresa” organizados por el periódico RRHHDigital.
Recibir estos más de treinta galardones ha supuesto para él «un reconocimiento a todo el esfuerzo y el trabajo en equipo realizado en su trayectoria profesional. No lo esperaba para nada. Cualquiera de los trabajos presentados por otros compañeros podrían haberse llevado los premios por la calidad que tenían», continúa.
“No imagino mejor causa que el bienestar laboral para ayudar a los profesionales sanitarios”. Esta afirmación tan contundente que muestra una firme convicción por su gran pasión de ayudar a los demás corresponde a José Luis Martínez. Por todo ello, Jose Luis Martinez no solo es un Técnico de Bienestar Laboral con una destacada trayectoria, sino también un profesional innovador que ha elevado la salud laboral a nuevos horizontes pensando en las personas.
